多渠道稳就业 夯实民生之本

选稿人员：刘磊   |   发布日期：2021/4/20 8:57:42   |   浏览次数: 1672

　　4月7日，记者从延吉市人社局人才服务中心了解到，延吉市从稳就业着手，积极安排青年大学生就业见习，解决他们后顾之忧。截至目前，今年共有7家就业见习单位申报成功，有47名就业见习人员参加见习。

　　就业见习对象，指毕业2年内未就业的全日制普通高等学校毕业生、中职毕业生及其他16至24岁失业青年;就业见习单位，指在吉林省内依法注册成立，合法经营，自愿申请，接纳3名以上就业见习人员，并经认定可以接收就业见习对象开展就业见习的各类型企事业单位、社会组织。

　　据了解，拟申报就业见习单位的企事业单位、社会组织，可向所在地人社部门指定机构提出申请，并由该机构汇总、上报同级人社部门审核认定。

　　“就业见习人员的见习补贴，由就业见习单位和就业见习单位所在地财政部门共同承担。见习人员每人最少可领3个月补贴，最多可领12个月补贴。”延吉市人社局人才服务中心副主任赵春艳说，2020年，延吉市计划就业见习人员105人，已超额完成，共发放就业见习补贴69万余元，留用率达50%以上。

　　打造就业见习单位，是延边州服务青年、助力企业，维护就业稳定大局的重大举措，对延吉市招才引贤、改善民生，保障经济社会和谐发展具有十分重要的意义。就业见习单位是企业和青年之间的绿色桥梁，它的成立也为企业提供了人才输送的渠道，实现了企业人力资源的优化配置。(记者张敬源 实习生杨佳琪)